（略）委統(tǒng)一部署，（略）年（略）月（略）日至（略）年（略）月（略）日，（略）委第三巡察組對揚子國投黨委進行了巡察，（略）月（略）日反饋了巡察意見。按照巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察（略）改進展情況予以公布。
一、領導班子履行巡察（略）改主體（略）黨委堅持以堅決的態(tài)度、果斷的措施、嚴謹?shù)淖黠L，全力以赴抓好巡察（略）改落實工作。一是提高政治站位，堅決扛起（略）改政治責任。深入學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要論述和《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》，全（略）委巡察集中反饋會議精神，高質(zhì)量組織召開巡察（略）改專題民主生活會，以黨委換屆為契機，扎實推進“三個轉(zhuǎn)變”，努力實現(xiàn)（略）改與發(fā)展“雙促進”。二是加強組織領導，全面從嚴壓實（略）改責任。全面協(xié)同推進巡察（略）改工作，針對（略）項問題逐條研究，多次組織專題部署，緊盯具體人、具體事不放松，從緊從實開展（略）改工作。三是突出問題導向，不折不扣推進集中（略）改。每月緊盯問題聽?。裕└倪M展、跟蹤調(diào)度。黨委書記認真履行第一責任人責任，班子成員切實履行“一崗雙責”，各責任部門（單位）錨定時間節(jié)點高效推（略）工作，建立健全長效管理機制。嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度，（略）主責主業(yè)，一體推進巡察（略）改。各責任部門（單位）舉一反三，持續(xù)鞏固拓展（略）改成效。
二、巡察（略）改任務落實情況
（一）關于有效化解債務風險方面
1. 統(tǒng)籌推進債務結(jié)構(gòu)優(yōu)化與資產(chǎn)盤活。堅持將控制債務水平作為持續(xù)關注的重要議題，嚴格控制資產(chǎn)負債率。全面壓降非必要支出，加快推動低效資產(chǎn)處置，強化預算剛性約束，提升資金使用效能。
2. 聚焦主責主業(yè)，強化客戶思維與效益導向。推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，逐步實現(xiàn)從“融”到“收”的資金閉環(huán)，（略）場競爭能力和自身造血能力有效增強。搶抓假日經(jīng)濟機遇，深入開（略）場和新消費場景。
3. 多措并舉強化債務風險管理。認真落實到期債務接續(xù)管理機制，提前謀劃、按時備足償債資金，確保到期債務有序銜接。（略），加強資金統(tǒng)籌，確保財務穩(wěn)健運行。持續(xù)助力子企業(yè)健康穩(wěn)健發(fā)展，保障企業(yè)擔保需求的同時控制擔保規(guī)模。
（二）關于理順體制機制，（略）場化轉(zhuǎn)型方面
4. 充（略）樹立價值創(chuàng)造導向。金融領域形成“基金+租賃+保理（略），揚子江基金管理規(guī)模超千（略），租賃保理服務超百家企業(yè)。商旅板（略）+會展+公寓+物業(yè)”模式，保障活動（略）余場。聚焦新材料、智能制造、低空經(jīng)濟等領域產(chǎn)業(yè)招引，投資建設揚子盤城工業(yè)產(chǎn)業(yè)園，（略）場競爭力顯著提升。錨定“十五五”規(guī)劃，全力構(gòu)建“融投建、運管收”一體化運作體系，精心打造“融水數(shù)會文”特色產(chǎn)業(yè)矩陣。
5. 全力提升集團資產(chǎn)投建效益。構(gòu)建“1+1+N”投資管理體系，印發(fā)實施1個基本制度（投資管理辦法）、1個負面清單（投資項目負面清單）以及固定資產(chǎn)投資、長期股權(quán)投資等N個管理實施細則，持續(xù)推行（略）類（略）級審核機制，強化投資風險防控。聚焦項目資金使用的權(quán)責統(tǒng)一，靶向優(yōu)（略），（略）百（略）級船舶（略）場和配套“租—融—?！J”產(chǎn)業(yè)鏈。
6. 有效維護國有資產(chǎn)安全。采取完善協(xié)調(diào)機制、強化投后管理及推進制度落地等針對性措施，努力緩（略）化修訂完善投資制度，出臺金融板塊風險控制等制度，完善投資管理體系和金融業(yè)務風控體系。
7. 提（略）場化運作水平。聚焦投研能力提升與投后體系完善兩大領域，通過招聘專業(yè)人才，組建投研團隊，深化投研機制，完善投后工作規(guī)則和責任（略）工等基金管理體系。
（三）關于提升法人治理成效，加強內(nèi)控管理方面
8. 持續(xù)規(guī)范董事會議事決策流程。嚴格按董事會議事規(guī)則要求召開董事會。強化董事會全流程管理，充（略）發(fā)揮外部董事專業(yè)力量，推動行權(quán)履職。修訂《董事會授權(quán)經(jīng)理層決策事項（（略）年版）》，規(guī)范授權(quán)決策管理。
9. 完善集團參股股權(quán)管理。建立健全參股投資管控體系，按要求開展新增股權(quán)投資項目的可行性研究論證。指導子企業(yè)落實投資管理制度、可行性研究論證和后評價機制。建立參股企業(yè)管理臺賬，夯實參股股權(quán)投資監(jiān)督管理。<（略）收入（略）配更加科學合理。以落實工資總額管理和差異化考核兌現(xiàn)為重要抓手，完善子企業(yè)工資與效益聯(lián)動機制，實現(xiàn)子企業(yè)班子成員績效兌現(xiàn)與企業(yè)考核結(jié)果強掛鉤。
（略）. 強化全流程風險管控。堅持問題導向，圍繞招投標管理、項目規(guī)范建設、金融業(yè)務監(jiān)（略）性（略）改，加強業(yè)務培訓、強化管控機制、嚴格招標管理。修訂《合同管理辦法》《法律事務管理辦法》，進一步夯實主體責任、優(yōu)化工作程序。
（略）. 持續(xù)深化合規(guī)管理。嚴格落實“三重一大”決策制度，理順相關子企業(yè)管理體制，完善與外部股權(quán)合作方合作機制，做好股東溝通與重大事項決策。
（四）關于提高自主經(jīng)營效率，加速新舊動能轉(zhuǎn)化方面
（略）. 不斷（略）《關于支持（略）高質(zhì)量建設的實施意見》相關要求，開展全員（略）招商引資物業(yè)出租實施細則（試行）》。
（略）. 多措并舉盤活資產(chǎn)。加快固定資產(chǎn)確權(quán)、去化和招商，積極探索合作（略）。積極利用（略）加強推廣宣傳，全力提升文旅載體經(jīng)營效益。
（略）. （略）徑提速傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。積極利用存量資產(chǎn)，持續(xù)招引新質(zhì)生產(chǎn)力企業(yè)。加快公用水務行業(yè)轉(zhuǎn)型，大力推動江水（略）場化應用，持續(xù)擴大供（略）一體化融合發(fā)展，持續(xù)發(fā)力數(shù)字經(jīng)濟。
（略）謀劃部署安全生產(chǎn)工作。定期開展安全教育培訓，提升一線人員安全意識，常態(tài)化開展（略）格化檢查和夜間巡更工作，加大重點點位檢查力度。制定食材供應鏈食材驗（略）供配抽樣檢驗及報告等制度，構(gòu)建多維度食品安全監(jiān)管體系。建立食材檢測運行機制，落細落實安全風險防范責任。
（略）. 高度重視民生保障，召開“楓橋經(jīng)驗”國企版化解歷史遺留問題月度會。持續(xù)抓好民生項目生產(chǎn)運營調(diào)度，妥善回應公園管理、供水搶修等各類民生訴求。
（五）關于落實全面從嚴治黨主體責任方面
（略）. 持續(xù)強化管黨治黨政治責任。制定并落實（略）年度全面從嚴治黨（略）年度黨風廉政建設考核細則。加大對管黨治黨責任落實情況考核力度，壓緊壓實各級黨組織責任。
（略）. 細化防范措施，持續(xù)強化監(jiān)管。制發(fā)《紀律檢查建議書》，督促相關子企業(yè)細化（略）改措施并按時保質(zhì)完成（略）改。開展廉潔訪談、警示教育等活動，梳理違紀違法典型案例，用身邊事教育身邊人。做好節(jié)前紀律提醒、紀律作風監(jiān)督檢查。招標采購辦法執(zhí)行工會物資及服務采購。
（六）關于強化監(jiān)督責任履行方面
（略）. 全力提升紀檢人員執(zhí)紀意識和執(zhí)紀能力。召開紀檢干部座談會、學習例會，組織紀檢干部參加上級單位業(yè)務講壇等，選派紀檢干（略）內(nèi)專職紀檢干部人才梯隊建設，做好動態(tài)補位。組織開展節(jié)假日紀律作風監(jiān)督檢查，充（略）發(fā)揮專職兼職紀檢干部作用，充實專業(yè)化監(jiān)督力量。
（略）. 持續(xù)提升日常監(jiān)督成效。 組織對項目（略）建設、金融等重點領域、關鍵環(huán)節(jié)開展專項監(jiān)督，形成專項檢查報告，逐一進行（略）改。
（略）. 提升精準規(guī)范執(zhí)紀水平。對違反中央八項規(guī)定精神問題嚴肅追責問責，持續(xù)釋放嚴格執(zhí)紀的強烈信號。
（略）. 依托“末利講堂”，編演違紀違法警示教育短劇，開展全覆蓋警示教育活動，編印警示教育案例。
（七）關于加強領導班子建設方面
（略）深入謀劃，持續(xù)提升核心競爭力。規(guī)范議事決策流程，充（略）發(fā)揮黨委“把方（略）、保落實”作用。深入開展“十五五”規(guī)劃和改革課題研究，組織開展“（略）演”等活動，加強新質(zhì)生產(chǎn)力學習，探索未來（略）。
（八）關于加強基層黨組織建設，規(guī)范選人用人方面
（略）. 落實黨建工作責任制，充（略）發(fā)揮黨建引領作用。精心謀劃黨建引領基層治理項目，扎實推進“書記項目”創(chuàng)建，推動黨建業(yè)務深度融合。聚焦打造“1+N”黨建品牌矩陣目標，推動提升品牌價值。修訂基層黨組織考核實施細則、黨員組織關系轉(zhuǎn)入指南，制定黨支部書記抓黨員隊（略）建設責任清單，規(guī)范基層黨建工作。
（略）. 嚴格規(guī)范干部選拔任用，樹立正確用人導向。完善人員招聘管理辦法，對招聘關鍵環(huán)節(jié)加強審核管理。提升人事檔案審核質(zhì)量，定期組織開（略）借用人員管理辦法，從嚴把控人員借用。
（九）關于提升巡察（略）改質(zhì)效方面
（略）. 壓緊壓實巡察（略）改工作責任。召開黨委會、黨委擴大會及專題會議部署研究和推進巡察（略）改工作，逐條逐項（略）析、部署、落實，切實提升（略）改質(zhì)效。
三、需長期（略）改事項進展情況
一是落實全面從嚴治黨。堅持完善和強化管黨治黨政治責任，持續(xù)推進壓力傳導，擰緊責任鏈條。加強對“關鍵少數(shù)”監(jiān)督，加大監(jiān)督執(zhí)紀力度。強化黨建工作責任制，充（略）發(fā)揮黨建引領作用。二是嚴格履行監(jiān)管職能職責。從嚴從緊壓實（略）改責任，全面細化防范措施，持續(xù)強化監(jiān)管。常態(tài)化組織專兼職紀檢干部學習業(yè)務，提升紀檢監(jiān)察隊（略）業(yè)務水平。三是全面強化債務風險管控。多措并舉嚴控融資成本，形成制度約束、成本優(yōu)化、資源（略）合的債務風險長效治理機制。四是持續(xù)提升法人治理成效。強化股權(quán)投資管理，提升招投標專業(yè)化水平，優(yōu)化考核激勵機制及創(chuàng)新考核質(zhì)量導向，持續(xù)提升法人治理成效。
四、下一步（略）黨委將深入學習貫徹習近平總書記關于黨的自我革命的重要思想，不斷加強（略）改組織領導，持續(xù)壓實（略）改責任。強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督導問責，精準攻堅難點問題。堅持標本兼治，加快構(gòu)建長效機制，將建章立制作為常態(tài)化工作扎實推進。推動（略）改與發(fā)展深度融合，以持續(xù)（略）改促思想解放、作風轉(zhuǎn)變、工作落實。
歡迎廣大干部群眾對巡察（略）改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系電話：（略）—（略）（工作日9:（略）—（略）:（略））；郵政信箱：（略）r/>
?
（略）年（略）月（略） 日
咨詢熱線：
熱門標簽
地區(qū)招標
推薦頻道
京公網(wǎng)安備 11010802021866號
避免給您造成經(jīng)濟損失，請仔細閱讀!
