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招標(biāo)代理公司（立即查看） 受業(yè)主單位（立即查看） 委托，于2025-07-27在采購與招標(biāo)網(wǎng)發(fā)布 儋州市人民醫(yī)院（儋州市人民醫(yī)院醫(yī)療集團(tuán)總院）關(guān)于建立安全生產(chǎn)事故隱患內(nèi)部報告 獎勵制度實施方案。現(xiàn)邀請全國供應(yīng)商參與投標(biāo)，有意向的單位請及時聯(lián)系項目聯(lián)系人參與投標(biāo)。 為了進(jìn)一步強(qiáng)化我院醫(yī)療安全及生產(chǎn)安全管理，通過實施安全生產(chǎn)舉報和內(nèi)部報告獎勵機(jī)制，鼓勵全體職工積極參與發(fā)現(xiàn)和報告安全生產(chǎn)隱患和違法行為，從而加強(qiáng)生產(chǎn)安全事故隱患治理工作，推動安全生產(chǎn)治理模式向事前預(yù)防轉(zhuǎn)型，有效防范和遏制事故發(fā)生。根據(jù)《（略）衛(wèi)生健康委員會關(guān)于印發(fā)〈（略）衛(wèi)生健康行業(yè)安全生產(chǎn)舉報和內(nèi)部報告獎勵方案〉的通知》（瓊衛(wèi)函〔（略）〕（略）號）及《（略）儋（略）關(guān)于印發(fā)〈（略）安全生產(chǎn)舉報獎勵實施辦法〉的通知》（儋應(yīng)急〔（略）〕（略）號）文件要求?，F(xiàn)結(jié)合我院實際，就落實機(jī)制有關(guān)工作開展如下：一、明確工作目標(biāo)匯聚全院職工、就診者及第三方人員力量，核實科室崗位隱患，實施針對性（略）改，強(qiáng)化安全管理，消除隱患于萌芽，獎勵報告與救援人員，營造全員參與監(jiān)督的氛圍，持續(xù)提升安全生產(chǎn)管理水平。二、獎勵范圍和對象1.本機(jī)制適用于儋（略）醫(yī)療集團(tuán)總院。2.符合條件人員包含全院各崗位工作人員，臨時聘用的人員和勞務(wù)派遣人員。三、隱患事故報告1.各科室、各崗位需建立并執(zhí)行嚴(yán)格的巡查機(jī)制，確保隱患事故能夠及時發(fā)現(xiàn)并上報，對于重大或緊急事故，應(yīng)立即通報（略）。2.報告形式通常包括書面報告、電話報告、圖片說明等，特殊情況下，也可采取口頭報告的方式。3.報告內(nèi)容應(yīng)涵蓋隱患事故的地點、具體內(nèi)容、建議采取的措施、報告人姓名、報告時間及地點等相關(guān)信息。4.收到隱患事故報告后，（略）、保衛(wèi)科相關(guān)工作人員必須立即趕到（略）進(jìn)行（略）應(yīng)急管理人員在兩個工作日內(nèi)作出解釋，如超出時間或解釋理由不充（略），報告人可越級上報。5.安全職能部門及時受理、核實并消除隱患事故，對不能及時（略）改的隱患，應(yīng)做好安全防范措施，并及時逐級上報，確保隱患得到及時、徹底地（略）改。四、安全生產(chǎn)隱患類型1.人為的不安全行為。包括從業(yè)人員違反安全規(guī)章制度的行為、不執(zhí)行安全生產(chǎn)指令、不正確使用個人勞動保護(hù)用品；管理人員違章指揮、擅自變更安全工藝和操作程序、指揮未經(jīng)安全培訓(xùn)的勞動者或無相應(yīng)資質(zhì)人員作業(yè)等。2.設(shè)施設(shè)備的不安全狀態(tài)。包括未按相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置安全警示標(biāo)志；安全設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢，不符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；未對安全設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)，并定期檢測；關(guān)閉、破壞直接關(guān)系生產(chǎn)安全的監(jiān)控、報警、防護(hù)、救生設(shè)備、設(shè)施，篡改、隱瞞、銷毀其相關(guān)數(shù)據(jù)、信息等。3.環(huán)境的不安全因素。包括作業(yè)場所未依法（略）相關(guān)審批或許可，對作業(yè)場所風(fēng)險評估不足，未對作業(yè)場所進(jìn)行風(fēng)險監(jiān)測并設(shè)置有效的安全保障，對作業(yè)場所事故隱患（略）改不到位；進(jìn)行爆破、吊裝、動火、臨時用電以及其他危險作業(yè)，未按規(guī)定落實安全措施等。4.安全管理存在的缺陷和漏洞。包括未按規(guī)定排查（略）治本單位重大事故隱患；未建立和落實本單位全員、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程，未制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，未開展應(yīng)急演練；特種作業(yè)人員未持證上崗；將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或者個人；轉(zhuǎn)包和違法（略）包施工情形，以及外包作業(yè)安全管理方面存在的問題隱患等。5.安全生產(chǎn)違法行為。包括謊報或瞞報生產(chǎn)安全事故，偽造或故意破壞事故（略）；重大事故隱患隱瞞不報，或者不按規(guī)定期限予以（略）治；沒有取得相關(guān)安全生產(chǎn)許可證或者證照不全、證照過期、證照未及時變更；未依法取得審批或者驗收合格的；未與承包、承租單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議并明確安全生產(chǎn)管理職責(zé)的，或未對承包、承租單位的安全生產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理的。6.舉報和報告事項存在下列情形之一的，不予受理：（1）無明確對象或者具體舉報和報告事項的。（2）已經(jīng)受理且正在核查處理的舉報和報告事項。五、獎勵范圍1.舉報安全生產(chǎn)違法行為和重大事故隱患（重大事故隱患的判定，按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)重大事故隱患判定清單試行》、《（略）衛(wèi)生健康行業(yè)重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)（試行）認(rèn)定》事項經(jīng)查屬實的，按以下隱患（略）級、隱患的嚴(yán)重程度、解決難易程度不同進(jìn)行獎勵；2.將發(fā)現(xiàn)隱患獎勵（略）為A、B、C三級。A級：重大隱患可能導(dǎo)致死亡、重大財產(chǎn)損失，須上報上級主管單位配合解決的隱患獎勵（略），通報表揚；B級：較大隱患可能引發(fā)人員受傷、設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞，科室和部門解決不了，須經(jīng)院級層面解決的隱患獎勵（略）；C級：一般隱（略）部工作安全，無重大風(fēng)險，由部門和科室內(nèi)部協(xié)調(diào)解決的隱患獎勵（略）；對可立行立改，可執(zhí)行（略）改的安全隱患不做獎勵。3.特殊貢獻(xiàn)獎勵，對避免重大事故發(fā)生的參與人獎勵也（略）為A、B、C三級。A級獎勵（（略））：在災(zāi)害初現(xiàn)端倪時，參與人員迅速察覺并主動采取行動，于（略）鐘內(nèi)有效消除災(zāi)害，確保無人員傷亡及重大財產(chǎn)損失，并將此事跡記入個人職業(yè)檔案。B級獎勵（（略））：災(zāi)害發(fā)生后，相關(guān)人員立即上報并迅速組織救援力量，于（略）鐘內(nèi)成功遏制災(zāi)害蔓延，僅導(dǎo)致輕微財產(chǎn)損失，且保障了人員安全。C級獎勵（（略））：在他人提醒或聯(lián)動響應(yīng)后，積極參與災(zāi)害救援，在（略）鐘內(nèi)將災(zāi)害減輕，有效控制災(zāi)害擴(kuò)大，未出現(xiàn)人員傷亡情況。六、其他事項1.舉報事項應(yīng)當(dāng)客觀真實，舉報人對其提供舉報內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé)，不得捏造、歪曲事實，不得誣告、陷害他人。一人多次舉報同一事項，只對舉報人的首次舉報予以一次性獎勵；多人多次舉報同一事項的，只對首位舉報人予以一次性獎勵；多人聯(lián)名舉報同一事項的，由第一舉報人（略）獎金，我院將依法保護(hù)舉報人的合法權(quán)益并保密其個人信息。2.舉報獎勵金和救援獎勵金納入年度安全生產(chǎn)經(jīng)費預(yù)（略）自籌資金安排，并接受運營管理、紀(jì)檢監(jiān)察等科室的監(jiān)督。七、（略）1.電話舉報：電話（略）。書信、面談舉報受理科室：安全生產(chǎn)辦公（略））；（略）正門左側(cè)）。2.舉報人可通過書信、電話、面談等方式舉報隱患事故。鼓勵舉報人主動表明身份，并提供真實姓名、所在科室及有效的通訊方式，以便我們進(jìn)行查詢并及時回復(fù)處理意見。對不愿公開自己身份信息的舉報人，尊重其意愿。對舉報人借舉報為名，故意捏造、歪曲事實，誣告陷害他人的，將依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。八、職能部門主要職責(zé)1.負(fù)責(zé)核實受理舉報事項，并做好記錄。2.負(fù)責(zé)舉報受理獎勵的（略）。3.定期統(tǒng)計隱患事故舉報情況，并向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。4.受理舉報事件時應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)受理，受理工作人員要講究文明禮貌，做到熱情和藹，耐心細(xì)致，正確疏導(dǎo)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。5.受理舉報時應(yīng)當(dāng)及時記錄，并填寫《舉報記錄表》。對于面談舉報，應(yīng)將舉報情況詳細(xì)記錄成筆錄，交由舉報人閱讀確認(rèn)無誤后（略）。受理電話舉報時，應(yīng)細(xì)心接聽，詢問清楚，如實記錄。6.職能部門接受舉報后，應(yīng)按《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國消防法》《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消防安全九項規(guī)定》《海南（略）安全生產(chǎn)條例》等相關(guān)法規(guī)和行業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范進(jìn)行調(diào)查處理。7.舉報事項經(jīng)核實基本屬實后，由（略）下發(fā)隱患（略）改通知書，督促相關(guān)科室或個人限期（略）改，并到期進(jìn)行復(fù)查，隱患（略）改責(zé)任科室或個人應(yīng)及時將（略）改情況書面呈報（略）。8.對于實名舉報的事項，經(jīng)核查確認(rèn)不屬實或不屬于本機(jī)制規(guī)定的舉報事項后，應(yīng)電話告知舉報人。9.受理舉報的工作人員，必須嚴(yán)格遵守保密制度，妥善保管和使用舉報材料，不得泄露舉報人相關(guān)信息；嚴(yán)禁將舉報材料轉(zhuǎn)給被舉報科室或個人及外傳，違者將嚴(yán)肅查處。（略）.被舉報科室或個人不得以任何借口壓制、打擊和報復(fù)舉報人，一經(jīng)查實有打擊報復(fù)行為的，將依照相關(guān)規(guī)定給予（略）總院）（略）年（略）月（略）日附件1_醫(yī)療機(jī)構(gòu)重大事故隱患判定清單（試行）.docx附件2__（略）衛(wèi)生健康行業(yè)重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)（試行）_.doc（略）查看原文