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2025-09-18在采購與招標網(wǎng)發(fā)布
人力外包9月21日截止-同方股份有限公司同方智慧能源(本部)人力外包項目談判采購采購公告。現(xiàn)邀請全國供應(yīng)商參與投標,有意向的單位請及時聯(lián)系項目聯(lián)系人參與投標。
(略)擊“下方賬號”進行關(guān)注起來~一、項目概況項目名稱:同方智慧能源(本部)人力外包項目
項目編號:(略)GKJT-(略)-(略)交貨服務(wù)時間:合同簽訂后(略)天內(nèi)(簽訂框架協(xié)議,協(xié)議有效期(略)年)交貨服務(wù)地址:(略)1號清華(略)供貨范圍:標段一勞務(wù)派遣:(略):(略)人,(略)師7人、項目經(jīng)理6(略)師4(略)師3(略)師3(略)師5人、銷售經(jīng)理3人、會計2人、人事2人;芯潔能:(略)人,(略)師(略)人、項目經(jīng)理7(略)師3(略)師3(略)師1(略)師2人、銷售經(jīng)理2人、會計1人、人事1人。
供應(yīng)商(略)公司工作要求,開展人員或項目外包服務(wù),包括但不限于:人事管理:對外包員工進行,入離職管理,社保公積金管理,薪酬管理,薪資(略)及報稅,政策咨詢等相關(guān)人事管理工作,并對外包員工的人事管理負責,企業(yè)不對外包員工的人事管理負責。在職管理:對外包員工進行勞動關(guān)系管理,績效考核管理,人才保留及離職補充,違紀處理,等相關(guān)管理工作。勞動風險管理:法律及風險防控及管理,勞動爭議管理,退工處理,工傷、工亡等特(略)僅在約定的范圍內(nèi)承擔風險,超出部(略)由企業(yè)負責,例如重大工傷,高額賠償爭議需要企業(yè)自行處理;標段二勞務(wù)外包:共(略):(略)人,(略)師(略)師2(略)師2(略)師2(略)師2人;芯潔能:(略)人,(略)師(略)師2(略)師2(略)師2(略)師2人。供應(yīng)商(略)公司工作要求,開展人員或項目外包服務(wù),包括但不限于:人事管理:對外包員工進行,入離職管理,社保公積金管理,薪酬管理,薪資(略)及報稅,政策咨詢等相關(guān)人事管理工作,并對外包員工的人事管理負責,企業(yè)不對外包員工的人事管理負責。在職管理:對外包員工進行勞動關(guān)系管理,績效考核管理,人才保留及離職補充,違紀處理,等相關(guān)管理工作。勞動風險管理:法律及風險防控及管理,勞動爭議管理,退工處理,工傷、工亡等特(略)僅在約定的范圍內(nèi)承擔風險,超出部(略)由企業(yè)負責,例如重大工傷,高額賠償爭議需要企業(yè)自行處理質(zhì)量要求:質(zhì)量管理認證、行業(yè)專項
資質(zhì),具備健全的管理制度、持證專職人員二、供應(yīng)商
資格要求:1、基本
資格條件:(1)資質(zhì)要求:具有獨立承擔民事責任的能力,在中華人民共和國境內(nèi)依法(略),具有獨立法人資格。應(yīng)答人須提供有效的營業(yè)執(zhí)照證明材料;供應(yīng)商應(yīng)具有行政主管部門頒發(fā)的有效期內(nèi)的《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》、《人力資源服務(wù)許可證》、行業(yè)專項資質(zhì)、質(zhì)量管理認證。(2)財務(wù)要求:具有健全的財務(wù)會計制度,應(yīng)答人不得處于破產(chǎn)、停業(yè)、財產(chǎn)被接收或凍結(jié)等任何不利于合同目的實現(xiàn)的情形,財務(wù)狀況良好。應(yīng)答人須提供(略)年財務(wù)會計報表,包括
資產(chǎn)負債表、現(xiàn)金流量表、利潤表復印件。(當年成立的,須提供基本開戶
銀行出具的
資信證明及財務(wù)狀況良好的承諾)。(3)業(yè)績要求:具有為企業(yè)提供人員外包服務(wù)的實踐經(jīng)驗,近三年((略)年(略)月(略)日以后)簽訂不少于3個外包服務(wù)合同。應(yīng)答人提交類似項目業(yè)績證明材料,合同訂單的復印件,含業(yè)績合同首頁、服務(wù)范圍頁、和合同簽字蓋章頁。(4)
信譽要求:具有良好的商業(yè)信譽,(略)年內(nèi)在經(jīng)營活動中沒有重大(略)在“(略)站中列入“
失信被執(zhí)(略)頁截圖)。(5)承擔本項目的主要人員要求:具備人力資源、法律從業(yè)經(jīng)驗(提供承諾函蓋章)。(6)其他要求:供應(yīng)商在中國核(略)的(略)、(略)、
報價等環(huán)節(jié)實施過程中,如出現(xiàn)MAC地址一致等異常情況時,采購單位將視情況決定對MAC地址出現(xiàn)異常的供應(yīng)商進行調(diào)查或直接采取處理措施。采購單位如進行調(diào)查的,供應(yīng)商有義務(wù)配合調(diào)查并按要求做出回應(yīng),如供應(yīng)商未按采購單位要求及時回應(yīng)的,則采購單位有權(quán)根據(jù)已知資料和情況做出相關(guān)處理決定。專項資格條件:三、(略)方式本項目采取公開方式選擇供應(yīng)商,有意參與本項目的潛在供應(yīng)商請(略)(https:(略).com)在(略)年(略)月(略)日(略)時(略)秒前(略)參加本項目。四、
采購文件的
獲取1、采購文件獲取地地址:(略)。2、有意參與本項目的潛在供應(yīng)商須先在(略)進行(略)。(略)賬號審核通過后,在首頁“用戶(略)”,輸(略)功能菜單→項目管理→我要(略),找到《同方智慧能源(本部)人力外包項目》,(略)“我要(略)”,即可查看項目(略)審核通過后即可(略)本項目采購文件。五、應(yīng)答文件(略)的遞交1、應(yīng)答文件遞交截止時間:本項目采用(略)評議,請參與本項目的應(yīng)答人在(北京時間)(略)年(略)月(略)日(略)時(略)秒前在(略)(https:(略).com)(略)并(略)應(yīng)答文件電子版。若采購方另有要求遞交紙質(zhì)應(yīng)答文件的,請按采購方要求的時間及方式遞交:。2、提交應(yīng)答文件的方式:在(略)傳應(yīng)答文件。(若采購方另有要求遞交紙質(zhì)應(yīng)答文件的,請按采購方要求遞交,并以在(略)傳文件為準)3、未(略)、逾期(略)送達的、未(略)的,采購人不予受理。六、公告媒體本公告在(略)(https:(略).com)發(fā)布。對于其他媒介發(fā)布的本項目公告,采購人對其準確性不承擔任何責任。本(略)七、聯(lián)系方式采購(略)公司地址:(略)1號清華(略)A座(略)層(略)聯(lián)系人:(略):(略)-(略)電子(略):cy(略)_cnki(略)長期招募:【長期有效】(略)-(略)年審核標注類業(yè)務(wù)外包供應(yīng)商招募【長期有效】(略)-(略)年美團(略)勞務(wù)供應(yīng)商招募-(略)間接采購長期招募MR(略)、IT、(略)服務(wù)、行政、商旅、專業(yè)服務(wù)、人力資源、(略)場營銷、研發(fā)、等服務(wù)商【RPO】長期有效-樂信一線人力RPO服務(wù)項目【長期有效】(略)年(略)月(略)日截止-戶外休閑萌寵潮玩-長安汽車新汽車生態(tài)合作伙伴公開招募公告【長期有效】(略)年美團【歪馬送酒】全國勞務(wù)外包服務(wù)采購菜鳥(略)計件外包尋源京東物流(略)華南(略)-(略)年閃購勞務(wù)外包(歪馬、松鼠)供(略)視頻制作類年框供應(yīng)商招募推薦項目:【靈活用工】(略)年靈活用工勞務(wù)派遣服務(wù)項目公開比質(zhì)比價公告【人力外包】(略)月(略)日截止-(略)-(略)年吉利銀河翼真合伙人人力外包項目
招標公告【小時工】(略)月(略)日截止-(略)管理集(略))小時工服務(wù)項目【PA外包】(略)月(略)日截止-(略)管理集(略))客房PA、固定管事部外包服務(wù)項目招標公告(略)月(略)日截止-盒馬配送業(yè)務(wù)RPO服務(wù)商招募【勞務(wù)派遣(略)常(略)北京子公司勞務(wù)派遣采購【技術(shù)人力外包】(略)-(略)年度(略)類人力資源外包服務(wù)戰(zhàn)略采購征集公告【勞務(wù)外包】(略)月(略)日截止-(略)年度美團小象大倉—南京蘇州倉勞務(wù)外包供應(yīng)商招募
預算(略)海通恒信國際(略)有(略)勞務(wù)外包采購項目招標【IT人力外包(略)IT人員外包服務(wù)項目議標公告【客服外包(略)光學(略)公司(略)蔡司客服業(yè)務(wù)外包項目招募【技術(shù)人力(略)-(略)年度全集團科技人力外包框架項目比選公告【技術(shù)人力外(略)-(略)年度業(yè)務(wù)類輔助性支持服務(wù)采購項目采購(略)獵頭采購項目招標公告【
數(shù)據(jù)標注】(略)月(略)日截止-廣東外語外貿(mào)大學(略)年檔案數(shù)字化加工服務(wù)外包和數(shù)據(jù)標注服務(wù)項目招標公告【勞務(wù)外包】(略)月(略)日截止-(略)年度美團小象大倉—南京蘇州倉勞務(wù)外包供應(yīng)商招募【獵(略)獵頭服務(wù)采購項目招標【(略)杭州銀行(略)-(略)年獵頭服務(wù)采購項目的
公開招標【勞務(wù)派遣】(略)月(略)日截止-濰柴新能源商用車勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)年度采購項目競爭性磋商公告【業(yè)務(wù)外包】(略)月(略)日截止-百大電器(略)-(略)年(略)客服業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)外包服務(wù)項目競爭性磋商公告精選合集:手把手教你不花1(略)錢搞定招標信息(略)及(略)址匯總建議收藏!(略)址大全(略)址大全2.0版-建議收藏知識庫HR資料免費(略)享!三百(略)業(yè)績骨灰級獵頭顧問經(jīng)驗(略)享-知乎高贊設(shè)置為??,更快獲取資訊免責聲明:1(略)標中標招聘資訊信息,其最終解釋權(quán)歸招標招聘單(略)友對招標招聘具體情況有疑問,請直接與招標招聘單位聯(lián)系。2(略)